"લોકોને રેલી કરો, શક્તિ ભેગી કરો અને આગળ વધો" ની થીમ સાથે ટીમ બિલ્ડિંગ પ્રવૃત્તિનું આયોજન કરો.

ટીમ બિલ્ડીંગ અને ડેવલપમેન્ટ તાલીમ દ્વારા, આપણે કર્મચારીઓની ક્ષમતા અને સમજશક્તિને ઉત્તેજીત કરી શકીએ છીએ, એકબીજાને સશક્ત બનાવી શકીએ છીએ, ટીમ સહયોગ અને લડાઈની ભાવના વધારી શકીએ છીએ, કર્મચારીઓમાં પરસ્પર સમજણ અને સંકલન વધારી શકીએ છીએ, જેથી કાર્યમાં વધુ અસરકારક રીતે રોકાણ કરી શકાય અને દરેક તબક્કે કંપનીનું વધુ સારું પ્રદર્શન પ્રાપ્ત કરી શકાય.

૧૨ થી ૧૪ ઓગસ્ટ, ક્વાનઝોઉ વુલિંગ ફાર્મ એક્સટેન્શન ટ્રેનિંગ બેઝમાં "હૃદય અને આગળ વધવા માટે શક્તિ એકઠી કરવી" થીમ સાથે અમારી ટીમ-બિલ્ડિંગ પ્રવૃત્તિઓ છે, જે ક્વાનઝોઉમાં કિંગ્યુઆન પર્વતના મનોહર સ્થળ, કિંગ્યુઆન પર્વતના પૂર્વ ઢોળાવના મધ્ય અને નીચલા ભાગમાં સ્થિત છે. તે ફેંગઝેના અધિકારક્ષેત્ર હેઠળ કિંગ્યુઆન પર્વતની આસપાસના સાંસ્કૃતિક ઔદ્યોગિક પટ્ટાનું છે. દક્ષિણ એશિયાઈ ઉષ્ણકટિબંધીય આબોહવા ક્ષેત્રમાં સ્થિત, વુલિંગ ઇકોલોજીકલ લેઝર ફાર્મમાં હળવું વાતાવરણ છે, ઠંડો શિયાળો નથી, ઉનાળો નથી, પુષ્કળ વરસાદ છે, કૃષિ સંસાધનોની સમૃદ્ધ વિવિધતા છે અને જંગલી પ્રાણીઓ અને છોડ છે. આ ફાર્મ ફુક્સિયા નેશનલ હાઇવે ૩૨૪ અને શેનહાઈ એક્સપ્રેસવે ક્વાનઝોઉ પ્રવેશ અને બહાર નીકળવાથી (ક્વાનઝોઉ હુઆકિયાઓ યુનિવર્સિટી પાછળ) માત્ર ૨ કિમી દૂર છે, જેમાં અનુકૂળ પરિવહન અને અનન્ય સ્થાન ફાયદા છે.

વિવિધ શારીરિક તાલીમ, રાફ્ટિંગ, વેડિંગ, ટ્રી ક્રોસિંગ, DIY ફૂડ, ઘોડેસવારી, ગ્રામીણ ગોલ્ફ, CS ફિલ્ડ વોર, BBQ, કેમ્પફાયર પાર્ટી, ટેન્ટ કેમ્પિંગ, બાહ્ય બાઉન્ડ તાલીમ, ફળ ચૂંટવું, ટીમના બધા સભ્યોના હાથ પરના તાર દ્વારા લેખન વગેરે દ્વારા. આપણે ઊંડાણપૂર્વક સમજીએ છીએ કે એકતા એ શક્તિ છે, એક સારી ટીમમાં આ લાક્ષણિકતાઓ હોવી જોઈએ:
૧. એકતા. જો કોઈ ટીમ એક ન હોય, તો તે ટીમ ક્યારેય સફળ થશે નહીં, આ સૌથી મૂળભૂત પરિબળ છે.
2. વિશ્વાસ, ટીમના સાથીઓએ એકબીજા પર વિશ્વાસ રાખવાની જરૂર છે, પરસ્પર ઓળખાણ. નાની નાની બાબતોમાં ફરિયાદ કરીને આપણે આખી ટીમને પાછળ રાખી શકતા નથી, તેથી આપણે વધુ વિશ્વાસ કરવો જોઈએ અને ઓછી ફરિયાદ કરવી જોઈએ.
૩. એકબીજાને મદદ કરો. ટીમના સાથીઓએ એકબીજાને મદદ કરવી જોઈએ અને એકબીજાને ટેકો આપવો જોઈએ. "એક મનના લોકો, તૈશાન આગળ વધ્યા". જો કોઈ ટીમ સુમેળભરી હોય, તો તે સફળતાની નજીક એક ડગલું હશે.
૪. જવાબદારી. ટીમ માટે જવાબદારીની ભાવના હોવી પણ ખૂબ જ મહત્વપૂર્ણ છે. જ્યારે ટીમના કોઈ સભ્યમાં કેટલાક અનિશ્ચિત પરિબળો હોય છે, ત્યારે દરેક વ્યક્તિએ પોતાની જવાબદારીથી છટકી જવાને બદલે પોતાની જવાબદારી લેવી જોઈએ.
૫. નવીનતા. આજના સમાજમાં દરેક વ્યક્તિ માટે નવીનતા એક જરૂરી કૌશલ્ય છે. જો કોઈ ટીમ નિયમો અને અનુરૂપતાનું પાલન કરતી રહે અને બહાર વિચારવાની હિંમત ન કરે, તો તે ટીમ અન્ય લોકોથી આગળ નીકળી જશે.

ટીમનું પ્રોત્સાહન, સારા સંબંધો, ગરમ વાતાવરણ... આ બધું મુશ્કેલીઓનો સામનો કરવાની આપણી હિંમત અને આગળ વધવાની શક્તિ વધારી શકે છે, અને આપણને અન્ય લોકો સાથે વધુ સારી અને અસરકારક રીતે વાતચીત અને સહકાર કેવી રીતે આપવો તે શીખવે છે.